《慶餘年》陳道明霸氣演技背後,就是職場小白最該學習的匠人匠心

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  小冒堅持原創的405天 機智的追劇生活——與其無所不知,不如無所不思。

  (一)

  時下國產劇大規模崛起,沒想到年底收官之際,也能出現一部製作精良,老戲骨紮堆神仙打架的口碑劇——《慶餘年》。

  在一眾演技精湛的演員里,陳道明飾演的角色分量並不算太重的慶帝,不管是不是主演,出場多久,和誰同台,都能閃閃發光,氣場大開,碾壓眾人。

  作為一個架空朝代里的梟雄,即使沒有時時刻刻不威自怒,哪怕衣衫隨意凌亂,作態放鬆隨和,上一秒輕描淡寫嘮家常,雲淡風輕,下一秒立馬切中要害,令對方膽戰心寒,該心狠手辣,絕不手軟;

  展示帝王之威,根本不在於狂吼發怒或者施加命令,一個抬眉側目,一個聲量提高,就足以讓臣子們戰戰兢兢。

《慶餘年》陳道明霸氣演技背後,就是職場小白最該學習的匠人匠心 戲劇 第1張

  畢竟是全劇的最運籌帷幄,掌控全劇,深藏不露的人呀。

  每個人都被他看得明白透徹,所有人也在他的棋局里,需要誰攪局就助他一臂之力;面對那些迷糊不清,利欲熏心,不明聖意的人,該敲打點撥,該手段凌厲,乾脆利落毫不猶豫。

  他不是第一次飾演帝王,但這一次的慶帝,非常有辨識度,絕對不是雷同角色。相似的扮相,不需要眼線黑化和服化加持,就是另外一種霸氣帝王。

  這也符合他心目中對一個合格演員的定位:

《慶餘年》陳道明霸氣演技背後,就是職場小白最該學習的匠人匠心 戲劇 第2張

  這不雷同的帝王角色,足以看出陳道明的用心,作為一個演員的自我修養。

  其實也就是一份演員的專業態度和信念感——在名利浮躁之外,仍願意花時間精力,打磨角色,高標準嚴要求,即使不是主演,即使簡單應付也可以交差——

  換種說法,這就是種匠人匠心。

  (二)

  何為匠人?

  就是對自己的技藝專業要求嚴苛,並能為此不厭其煩,不計成本代價地做到極致,精益求精,精雕細琢,同時也對自己的手藝和作品懷有一種絕對的自尊和自信。

  這份匠心,具體又是如何踐行在瑣碎普通的日常之事,以及日復一日的職業手藝上的?

  這一本《有溫度的手藝》,就是答案。它就像是蕓蕓眾生中,不理世間浮躁,靜心守己做好自己分內事的手工匠人們,用最樸實的語言,不煽情,不做作地告訴我們,代代相傳堅守下來的「匠人匠心」故事里,究竟有哪些人生道理。

《慶餘年》陳道明霸氣演技背後,就是職場小白最該學習的匠人匠心 戲劇 第3張

  1.不管身處什麼位置,做什麼營生,都先坦然接受現實,堅持做讓自己滿意的手藝。

  自古以來,匠人都生活在社會的最底層。終日辛苦勞作,也不過能將就糊口。時至今日,在追求效率和完善的標準化工業社會,匠人的隊伍,人丁稀少,即使手工昂貴,他們更多人依然過著非常平凡普通的生活。

  傳統房屋建造中的總設計師——掌墨師,27歲的王東其,繼承這門家傳手藝,實屬無奈。十幾歲的時候,家境困難,他不得已輟學,跟著父親辛苦地學這門並不吃香賺大錢的手藝。也許他本來在接受教育後,會有一條不一樣的人生路。但憑借他的刻苦,務實,不抱怨,肯鑽研;和父親一起,也慢慢度過家庭難關,撐起了平安順利的生活。

  大多數手藝人以及匠人世家,卻都能在樸實的生活中,培養出一種踏實自得的心態——努力用手藝賺錢不丟人,生活過得去就能知足常樂,能養家糊口做出自己的貢獻就幸福。

  2.即使天賦過人,天時地利,努力都是必須的,絕不能眼高手低。

  這些陌生的手藝,並不會因為從小身在工匠世家,耳濡目染,就能降低難度,輕而易舉。

  掌墨師從學徒做起,至少需要磨礪十餘年,從最基礎的木匠活開始,事無巨細地了解,才能掌控全局的設計;在追求速成的當下,對這類匠人來說,「大器」反而必須得「晚成」,時間積累出的經驗,半點來不得加速或投機。

  木匠也有「三年零一節」的說法,頭兩年都是給師父出力打雜,第三年開始學習技術,三年後學成,也要再給師父幹「一節」三個月的活——這是木匠無數規矩中最基本的一條。

  3.「治木如做人」,規規矩矩做人,認認真真做事,才是基礎。

  掌墨師就是為木匠畫準線,三分劃線七分做,從一開始下筆前,就需要在腦海中反復推敲和排練安裝的方法,難得就是在對分寸之間的精準把握和判斷。

  鐵匠,木匠,瓦匠,銅匠。。。每一個手藝,都有自己一套嚴格的流程和規矩。

  4.精益求精,極盡自己所能,物盡其用,應用所有材料工具到極致。

  興建於唐朝,位於山西五台山的千年古剎佛光寺,作為一個全木制結構的古寺,屹立千年。相較於同時期他國文明的石料建築,中華人類智慧結晶閃閃發光。

  梁思成在其著作《中國建築史》如是說道:「其在結構方面之努力,則盡木材應用之能事,以臻實際之需要,而同時完成其本身完美之形體。匠師既重視傳統經驗,又忠於材料之應用,故中國木構因歷代之演變,乃形成遵古之藝術。唐宋少數遺物在結構上造詣之精,實積千餘年之工程經驗,所產生之最高美術風格也。」

  可以說,這是掌墨師,木匠們,在技術落後和材料匱乏的時代,曲線救國用共同的智慧帶來的奇跡。

《慶餘年》陳道明霸氣演技背後,就是職場小白最該學習的匠人匠心 戲劇 第4張

  5.所有大事,均著眼於細節;解決問題之道,往往大智若簡。

  掌握師里有一個現代工程學都不曾有的內容,源自魯班——「樣高」。

  其實就是一個不起眼的木棍,做了很多標記。一座建築中不同的結構,四眼柱,挑方,大梁,就是透過這些標記去觀察,測量,再按比例計算,得出各個部分的木頭的長寬高以及位置。

  沒有任何先進技術可以依靠,卻依然能夠完成精密儀器和計算機圖表完成的設計圖紙,來解決建房問題,這就是真正屬於老祖宗的智慧。

  即使是瓦匠這種我們誤以為是沒什麼技術含量的專長,實則也是需要認真動腦的。

  瓦匠主要需要膽大心細。上房前,仔細觀察哪里破敗,哪里漏水;上房時,腳步要知輕重,運用他們自己都不知道但早已熟記於心的物理知識,將瓦片按一定規則和角度擺放排列。也不是那麼容易做成的工作。

  6.枯燥的日復一日中,努力尋找熱情,熱愛和快樂。

  大家都說:「從前的鎖好看」。就是因為鎖匠把銅鎖當做手工藝品在認真打造。

  為了迎合多元審美,也為了提升銅鎖的功能和安全性,鎖匠既要追求外在美觀,雕刻鑄造的形象栩栩如生,作為古代最早的機械師,也在不停摸索各種設計。甚至在清代出現的刻字鎖,就已有現代密碼鎖的雛形。

  因著這份來自創造創新的成就感,我相信鎖匠的一生,應該不會輕易單調乏味。

《慶餘年》陳道明霸氣演技背後,就是職場小白最該學習的匠人匠心 戲劇 第5張

  (三)

  機械代替手作,人工智能取代人力,都是必然趨勢,然而這傳承了千年,最純粹的匠人匠心,一生一事的精神,並不過時,反而在重新喚起工業化便利的消費時代,「以物喜,以己悲」的「亂世」里,各行各業的我們,都最應該保留的心境。

  迷茫的職場小白,心酸的初級「社畜」,想要快速提高,早日獨當一面,卻無從下手,上述匠人匠心的精神,就是最好的答案——大道至簡。

  1.各種瑣碎的日常教會我,做事要認真,做人要靠譜。

  匠人最講究「規矩」。作為新人,一開始都是從無到有學習,處理一地雞毛;或者某些行業,可能注定機械式流水作業,枯燥反復。但恰恰是在學著有條不紊,忙而不亂,熟能生巧的過程中,一點一點進步。

  人無我有,人有我精。即使再不起眼的崗位,事事有回應,能比流程貼心地多想一步,多提示一句,每次處理的再好一點,就更容易被信任,從而有機會接觸更複雜更高層的工作內容;克服畏難情緒,在力所能及之外多承擔的那部分工作,對自己都是提高的機會,形成良性的進步循環。

  2.即使做不到”零差錯」,也要有這份態度和信念感。

  匠人一旦犯錯,就有可能招致報廢或失敗的嚴重後果。

  各個行業也是如此。新人最重要的不是不犯錯,而是努力避免犯錯的責任心。對於自己造成的失誤,沒有反思,沒有警醒,沒有對策,都是不可取的。

  任何事,都應該抱著「精益求精」的態度認真對待,機智取舍。

  因為更高階的「靠譜」,不僅不應該犯錯,還要學會「填別人的坑」,更要學會防范於未然的「不挖坑」。

  接觸越多工作,會發現大型項目都是細碎的流程和人力聯合起來的。幾乎不存在獨立個體能完成的之外,如果有紕漏,也可能導致一系列連鎖反應。可能要面對各種超綱不合理要求以及突發情況,簡而言之,就是要學習把impossible變成possible的過程。

  「填坑」的過程就是解決問題,也是對綜合能力的極大提升,這些經驗和教訓又促使自己遇事多想一步,多做一些。事前這看似多餘的一小步,雖然不是百發百中,但是真的會避免事後再去補救的很多人的很多步。這種發現問題的能力,就是所謂的經驗豐富吧。

  3.眼高手低,急於求成,反而更容易「晚成」。

  沒有人一天學成傳統手藝。要上進,要快速提升的基礎,就是完成力所能及,責任範圍內的全部事情。一屋不掃何以掃天下。經驗和閱歷都是需要時間累積的,必要的磨練不能省。

  4.深度學習和快速超強理解的能力。

  職場不是學校,學習不是本職工作內容。所以新人更要學會在耳濡目染中,見縫插針地學習。作為初級「社畜」,肯定會因為大量費時間的工作或者加班焦頭爛額,但不能把沒有時間精力作為沒法提升自己,停止學習進步的借口。

  • 不做伸手黨:自己動手解決最基礎的常識,只問別人核心關鍵的東西。
  • 學會提問:自己做好大量功課,有的放矢,再去請教別人。
  • 珍惜重視願意幫助他的人:很多細節沒人帶沒人管,可能就是本分;感恩別人的熱心,沒有助力,也只能咬牙自己摸索。

  時刻牢記,離開平台以後,剩下的才是你自己真正擁有的東西。

  5.端正心態,平常心看待職場關係和自己的境地。

  《有溫度的手藝》里所有的人身上,都有最打動我的一點,就是那一份知足常樂的踏實。

  他們的生活不苦不累嗎,他們的命運沒有無常無奈嗎?不是,只是他們把所有生活的磨難考驗,也當成了人生中要面對的手藝,一點一點去打磨,總能度過。

  新人或者資深底層社畜,哪有不心酸不被壓榨不受委屈的時刻?

  職場是結果導向的。工作不看眼淚,我們的價值,是取決於我們日常工作創造的勞力價值。

  苦勞不等於功勞,結果不等於成果。

  6.保證專業度和職業道德底線

  每個匠人都會認真對待自己的手藝,做事之前先學做人。

  新人總要面對職場很多人際問題,比如與自己立場對立甚至暗算自己的對手,聰明人會學習如何求同存異,最大限度內保全自己的利益,尤其是面對你無法撼動的勢力。

  這不是委曲求全,也不是虛偽,但圓滑世故起來的同時,人也一定要有自己的底限和初心,哪怕妥協也要有所堅持,有限度地曲線救國。

  (四)

  紀錄片《我在故宮修文物》也好,這本《有溫度的手藝》也罷,看匠人們專注做事,可以帶來無與倫比的內心寧靜感和秩序感,我面對著這些稍顯落寞的身影和日漸稀少的群體,這些為數不多但卻終生執著於一門手工藝的「現代魯班們」,內心真的滿懷敬畏。

  一流的匠人,人品比技術更重要。他們要首先淬煉心性,養成自己,喚醒體內的一流精神,才能達到一流的技藝。

  我們這個時代,該保留該重視的不僅僅是這些手藝,更難得的是如何理解並傳承那份有生命力的匠人精神。

  世間萬事,解決之道本就該「大道至簡,返璞歸真」。每一個普通人,少點浮躁,多觀物及己,也許就能發現自己隱藏的匠人之心。

《慶餘年》陳道明霸氣演技背後,就是職場小白最該學習的匠人匠心 戲劇 第6張

  作者:小冒,熱愛閱讀,用刻意練習寫出多平台10w+的野生寫作者。立志通過寫作改變人生,堅持工作、娛樂、閱讀、寫作和自我提升五不誤。

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