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職場中能夠被主管看中，這是一件好事，無論是陪同主管參加晚宴還是其他禮儀晚宴，都是主管給你面子，才讓你陪伴。
此時，千萬不要掉鏈子，丟掉主管的面子，或者做出一些不當的行為，讓主管後悔帶你出去。高情商的人在與主管一起吃飯時會注意這幾點。主管認為你是可靠的，以後有好事還會帶著你。
1、弄清自己的定位
主管如果帶你出去應酬，說明是看好你的，這才會帶你出來。這個時候，主管的目的要麼是帶你接觸一下客戶，培養你在今後能承擔更重要的責任
要麼就是帶你出來，想讓你幫忙擋酒，或者是對面出席的人數比較多，你們這邊也有有差不多的人在，這樣把場面撐起來。
那麼不管哪一種情況，你都不可能也不應該是酒桌上的主角。
這個時候，我們就要按照自己的身份和地位，適當的扮演好主管身邊的綠葉，這就是我們最大的責任。
2、主動照顧別人
比如桌上沒有餐巾紙主動去找服務生要一下，茶水涼了主動換一下，有人不小心打翻酒杯或盤子主動照顧一下等等，一定要注意觀察並且主動幫助。
甚至你要提前想想一些餐桌上常見的突發情況，對具體怎麼做有一個常識性的了解，遇到事情的時候才能不只是有好心，還能夠不慌亂，這些方面的積累比喝多少酒反而更有用。
這些並不是耍心機，你跟朋友吃飯不也得這樣嗎。真誠、自然的去做，表達對大家的尊重和善意。
3、點菜的禮儀
點菜其實也是一門學問，有很多的禮儀知識，千萬要注意，因為主管可能會覺得你不懂禮數，在飯桌上忌諱奇數，千萬不要點三菜、五菜、七菜。
因為中國人對數字文化對這方面比較敏感，而且中國人吃飯一般講究四涼八熱，這也是一般宴請客人的標準。你想想，主管和客戶對於飯桌文化還是有些了解的。
假如你碰到一個行家，不就很得罪人嗎？點單是一門學問，也是我們跟主管、客戶交流的一個細節，如果做好了主管肯定會賞識你。
因為他會覺得你細心，知道從細節方面去了解你的主管和客戶，對你的人際交往也會有幫助。
千萬不要因為點單而得罪了主管和客戶。而且不管是職場還是平常的生活當中，都離不開飯桌聚會，了解一點總不會吃虧，
4、說話時切莫多言，誠懇正面與主管碰杯
職場飯局，總是會有很多坑，既然你能融入這樣的群體。就必須遵循里面的規則，當看到潛規則時也不能直說，有問題需要委婉一點的問。
小明就是一個剛來公司不久的新員工，對公司各方面都不是很了解，為了能盡快的融入團體，很多時候，不管你是新人還是老人，我們在接觸對方，了解對方，對方也是對我們的了解。
對方當然是希望我們的配合，怎麼去提高效率，溝通，把自己的事情做好，這樣也能給對方留下好的印象，誠懇正面與主管碰杯要低於對方酒杯，更是心理的觸動，
說話時，不驕傲自滿。哪怕主管說話有些瘋話，多給予理解，多聆聽是否話里有話。
所以，現在你知道在酒局如何跟主管一起喝酒了嗎？
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