尋夢新聞LINE@每日推播熱門推薦文章,趣聞不漏接❤️
清華大學會計學本科停招,有不少含義。
清華停招會計學本科!會計行業要發生大變化了?最近,清華大學招生辦公室主任餘瀟瀟做客新華訪談宣布:新聞學、會計學專業停止本科招生。
註會菌了解到,目前開設會計專業的熱門院校主要集中在兩類:一類是專門的財經類院校,如:中央財經大學、東北財經大學、西南財經大學、上海財經大學、中南財經政法大學等;另一類是綜合性大學中經管學院下設的財會專業,如北京大學、清華大學、中國人民大學等。這次變動後,清華大學就再也沒有新的會計學本科生了。停招的原因並沒有官方說明,但是註會菌從新增的計算機與金融雙學士學位項目可以看出:會計要大變了!新增的計算機與金融雙學士學位項目是什麼?來看清華大學招生辦公室主任餘瀟瀟的原話:隨著科技與經濟的飛速發展,計算機與金融的深度融合已經非常顯見地為社會發展帶來了更加強勁的動力,希望通過這樣一個招生項目的設立,更好地加速計算機與金融之間的交叉融合,在存貸款與融資、支付與清結算服務、投資與資產管理、可信的金融服務基礎設施建設、分布式系統設計、高性能計算等核心領域,為國家培養更多高端復合型的研究人才和管理人才。餘瀟瀟介紹,計算機與金融雙學士學位項目的專業方向有兩個,一個是計算機科學與技術,一個是金融學,兩個專業方向是相融合的。在本科畢業時可同時獲得計算機科學與技術的工學學士學位,以及金融學專業的經濟學學位。網友評論:這兩個操作給會計的未來指了條明路。
消息發布後,會計網友在微博炸開了鍋!人工智慧要取代會計和審計了嗎?消息一出 ,微博的網友炸開了鍋!一批網友認為:會計行業確實前景不好!
甚至說會消失。
有網友指出:清華研究出AI會計了嗎?下面還有網友說:人工智慧可以取代會計了。
註會菌這幾年注意到,取代人工工作有以下幾類:一、財務核算——會計核算崗做為一個從手工帳時代過來的人,軟體系統對財務工作的沖擊感觸也是最深的。我剛上班那會,一個財務部用人最多的崗位是記三級明細帳的,有數量有明細,如果是一家百貨公司,那三級帳會計的人數就更多了,工作量繁重,要極大的耐心,還容易出錯。企業規模越大需要的會計越多,這些會計很少有從事管理工作的,都在埋頭記帳、算帳、對帳、結帳、過帳、試算平衡,現在這些詞匯很少聽到了,都交給電腦代勞了。
二、財務收支——出納崗以前出納是很重要的崗位,有的單位會配兩個出納崗,一個管現金,一個管銀行,因為現金收支很頻繁,現金又不能出錯,要日清日結,隨時盤點。現在現金幾乎看不到了。以前跑銀行是出納的日常工作,不是在銀行就是在去銀行的路上,現在有網銀了,一個單位幾十帳戶,一個銀企直聯繫統就能搞定。不用跑銀行,不用收支現金,出納還剩下報銷轉帳的活,這個工作也可以交給線上報銷系統了,理論上,預算系統控制報銷額度,線上審批走流程,手續合規就可以直接付款,基本沒出納什麼事。給出納致命一擊的是財務共享中心,現金管理是大事,工作量再少,公司再小也要設一個崗,現在有了財務共享中心,第一個合併的出納崗,現金收入實時上劃,支出入網上報批,也就沒出納什麼事了。三、統計分析——分析崗嚴格來說,BI系統才算人工智慧,以前一個人花一個月的時間統計分析,月底才能出幾份管理報表,還需要其他部門配合提供彈藥。現在數據全在線上,就看你怎麼用了。很多公司做財務分析就是表面文章,哄上面玩的,這類系統正合用,菜單一點,每周、每日出幾十份報表都行,就是沒什麼人看。但對一些標準化生產的企業,這些數據及時高效,完全可以代替90%以上的人工。四、對財務思維的沖擊現在都在強調財務思維、業務思維,以前是不怎麼講這個的,大家都在埋頭做帳,有限的時間做點管理工作,重點也是側重於財務監督,控費用控成本控預算什麼的,嚴格來說那不是財務思維,是會計思維。現在有時間了,財務人的關注重點開始向前端移,開始考慮自己要管什麼,財務思維和業務思維開始相互融合,取長補短。都說業財務融合,發展到最後,是業務融合財務還是財務融合業務實在不好說,從目前趨勢看,兩種思維方式的界限會很模糊。五、對財務工作範圍的影響還是因為核算工作量的減少,企業管理層開始給財務工作提出了更多更高的要求。預算管理方面,以前是財務預算,現在是全面預算;內控管理方面,以前是財務監督,現在是內控管理體系;財務管理以前側重於管錢管物,現在要求業財融合,財務管理變成業務管理;財務預測、財務分析現在都變成了經營預測,業務分析。以前是各搞各的,未來是財務主導,各部門配合。
電腦消滅了核算會計崗,其實是好事,可以讓會計們有更多時間入事管理工作,也許有人會說會計崗位需求少了,這麼多學會計的怎麼辦?其實少的都是基礎崗位,
記明細帳、出納這些活以前主要都是非科班出身的人在幹,大學四年學財務出來會甘心幹出納?
除了會計崗位,四大四大國際會計師事務所也被AI影響。曾經,四大國際會計師事務所之一德勤宣布,與Kira Systems聯手,將人工智慧引入會計、稅務、審計等工作當中,這將幫助員工從閱讀合同等各種文件的乏味工作中解放出來。這一聯盟是將德勤在認知技術上的商業見解(business insights)與Kira Systems在機器學習的先進技術相結合,建立模型,快速「閱讀」數千份龐雜文件,從中掠奪和構建文檔資訊以更好地作出分析。AI能做什麼?1、可替代財務流程中的手工操作(特別是高重復的);2、管理和監控各自動化財務流程;3、錄入資訊,合併數據,匯總統計;4、根據既定業務邏輯進行判斷;5、識別財務流程中優化點;6、部分合規和審計工作將有可能實現「全查」而非「抽查」;7、AI精準度高於人工,7*24小時不間斷工作;8、AI完成任務的每個步驟可被監控和記錄,從而可作為審計證據以滿足合規要求;9、AI流程自動化技術的投資回收期短,可在現有系統基礎長進行低成本集成。不要覺得AI很遙遠,國內領先的財務系統提供商金蝶已經推出智能財務記帳及異地協同記帳系統,就將替代部分會計人員的工作了,以後外地分公司都不要財務人員了。2016年3月,德勤宣布將引入人工智慧,其總裁喬恩.拉斐爾(Jon Raphael)也發文稱人工智慧將在未來大幅度提高審計的質量。這裡所說的「審計的質量」,包含三個維度:速度、成本和效用。他在其’How Artificial Intelligence can Boost Audit Quality’一文中指出:德勤計劃使用人工智慧替代目前由人工主要負責的文件審查工作,這是一項耗費時間且耗費人力的工作。文件審查工作的內容主要是審計師通過審核公司合同和相幹文檔,提取出審計相幹的數據,並且歸納成資訊,與公司財務報告進行對比,形成審計報告。2017年先是會計證悄然退出歷史舞臺,接著是執全球財務服務牛耳的四大陸續推出財務機器人。始作俑者德勤從當年5月中旬就率先推出財務機器人產品,當即成為財務人朋友圈的最熱話題。當然,目前德勤研發的財務機器人產品,還是屬於「部署在服務器或計算機上的應用程序」。不過短短數月時間,其在全球已經斬獲了數十家大型客戶,在國內也有數家應用案例。5月下旬,普華永道緊追德勤也推出自己的財務機器人解決方案。根據其發布的資料顯示,普華永道機器人方案使用智能軟體完成原本由人工執行的重復性任務和工作流程,不需改變現有應用系統或技術,使原先那些耗時、操作規范化、重復性強的手工作業,以更低的成本和更快的速度實現自動化。相比較德勤的財務機器人更多的針對財務領域,普華永道將自己的機器人解決方案擴展到其他的領域,包含人力資源、供應鏈以及資訊技術。6月初,不甘落後的安永拋出智能機器人。安永表示,「機器人流程自動化(RPA)是向業務流程捆綁和外包變革邁進的又一步。在過去幾十年中,我們已經看到各種技術進步對業務產生了巨大影響,而業務流程自動化RPA將成為下一步,它的應用將極大減少人為從事基於某些標準、大批量活動的需求。」RPA的實現分為流程分析及機器人匹配、供應商選擇及簽約、實施支持等內容。6月下旬,姍姍來遲的畢馬威也明確提供機器人流程自動化服務。畢馬威為此標榜的整體方法論是「從戰略到執行,為您的企業機器人流程自動化轉型提供一站式服務」。就應用現實來看,普華機器人已經在中化國際(控股)股份有限公司財務共享中心這樣的標桿央企落地運營。據稱,完成部署後,稅務及財務工作效率提升明顯,銀行對帳、月末入款提醒、進銷項差額提醒和增值稅驗證等4個業務過程在效率和準確性上有重大提升。而畢馬威運用RPA(流程自動化)/財務機器人工具協助一家國際領先的商業銀行在華分支機構,也實現了貿易融資和大宗商品交易部門試點業務流程的數字化轉化工作。
是危機是也是轉機!
AI可以賦予會計從業人員更多的潛力,
而並非取代會計從業人員!
「未來的會計需要解析企業在財政上的策略和表現,能夠解釋投資計劃的可行性,並能夠管理好企業內外不同利益相幹者的期望。未來的財務經理,若想要出人頭地,就必須具備以下的能力:團隊協作能力、語言能力、跨文化交流意識。另外,還要善於表達、有說服力,能向金融行業內外的人士做展示。」
財會不再是簡單的出納、預算核算,因為大部分工作目前都有相幹的軟體或相幹的乙方外包公司處理,那麼對於甲方人員的技能更趨於軟性,也就是說管理及資訊化流程、制度建設、溝通協調性以及戰略性工作會變得越來越重要。而這些恰恰是畢業生所不能及的,於是就構成了就業勢能差,甲方的崗位越來越少,乙方的崗位越來越多,可是絕大部分畢業生經不住乙方的勞力負荷和「背鍋」壓力,進入乙方就等於進入了延續跳槽的火坑。
財務行業如何應對人工智慧危機?每一個財務人又該如何提升自己?其實人工智慧並不能完全替代財務人員,但會逼著我們進行轉型。隨著人工智慧與會計資訊系統的不斷結合,財務行業中廣泛涉及分析、預測和統籌的領域才是財務人未來的發展方向。1.管理型財務專家財務永遠都是企業的經濟數據中心,而這些數據需要我們進行分析和預測,完全依靠計算機是無法實現的。人工智慧做的都是前端數據的收集、清洗、初步分類,而最終結果的預測和結論認定仍然需要人工決策,而這個角色就是財務人的未來發展方向:管理型財務人。
2.風險控制專家風險管理和內部控制逐漸成為現代企業管理中不可或缺的部分,當企業在發展到一定階段之後,組織結構和經濟活動都會非常龐雜,企業整體風險控制管理是必須要做的事情。資訊系統會為風險控制提供支持,但其中的人工控制和對自動化控制的監控都是需要熟悉企業財務與運營狀況的人員來執行。3.資訊系統實施顧問人工智慧的應用離不開資訊系統,而資訊系統的實施就需要那些既懂財務又懂資訊系統的人。這一趨勢現在都已經非常明顯,企業要實施資訊化需要一些專業人員將他們的需求模式化,而在資訊系統實施中又需要他們來輔導。
與個人而言,你可以做以下事情:1、改變從做好時間管理開始對比10年前沒有移動互聯網的時代,在某些事情上,或許過去的效率還會略高一些。為什麼這麼說呢?舉個例子,大家出門吃飯最是會遇到這樣的朋友,菜上齊後,手機先吃,微信朋友圈第2吃,自己最後吃,然後邊吃邊看看點讚。時間就這樣一分一秒的流逝了。資訊化高度發達的時代的確使我們越來越依賴這些科技文明,越來越多人陷入一種「焦慮」,即為失去手機的焦慮。我們每天醒來,第一眼就是看wx朋友圈,看wb爆料花邊新聞等等,大家可以打開自己的手機找出電池看看自己一天下來花費了多少時間在手機上。2、關於投資自己——考試很多人說學會計不賺錢,有興趣的可以百度一下每年很多地方都會發布的行業薪酬排行榜,其實你會發現,會計專業基本可以實現在頭部行業的全就業,除開計算機和資訊產業這個行業,會計專業的畢業生都可以直接或者適當學習培訓後進入其他頭部行業的核心崗位。舉個例子,能源行業,會計工作收入一般都比同行業的IT專業職位要高。簡單的說就是,哪個行業有錢途,會計專業的人都可以進入這個行業。而IT與金融專業明顯不行。
職業能力成長道路,任何專業的職業成長起來都可以帶來很好的收入增加。但會計相對特殊的就是他是實務加資格證的職業。這樣就會相對的緩慢起來。但是一旦成長起來會計師是有一條很明確的職務升遷道路的,而且這條道路基本隻限於會計人員,只要有企業,就會有這麼條道路。而大多數人學到初級就不學了,打著考證太花時間,考證太難的理由欺騙自己,整天抱怨行業給自己施加壓力,卻無動於衷。而同樣是會計師,優秀的人會不斷的考試,來給自己施加壓力,不斷前進,ACCA、CPA、中級等職稱、管理會計等等。如果有能力,多呆呆不同行業、了解一個行業和方法最好的辦法就是自己去做去嘗試。有賺幾大十萬的會計,也有賺幾萬塊的會計,會計無用可能是底層人民最大的嘆息。縱觀任何行業,嘆息、委屈、不得意,都是最底層人民發出的吶喊,中遊養家活口,上遊輕松自在。我其實一直有一個觀點:投資自己脖子以上的部分,讓自己脖子以上的部分增值是人生最重要的一件事情。提升自己不能光說不做,要想在職場風生水起,作為財會人必然需要掌握各種技能!就從一個表格、一份材料的制作開始!為此,註會菌幫你把所有需要可能用到的Excel資料都給你打包在一起了 ,內含:會計面試技巧+簡歷末班+PPT模板公司財務流程+財務制度120套自帶公司的Excel薪水模板175個財務使用表格(含Excel和Word)N套全面預算管理資料800套財務Excel通用報表……現在一次性全部給到大家!方便我們的下載學習,如果有需要的,掃碼回復【職場】即可直接免費領取!
[ 獲取財會人職場技能提升資料乾貨包 ]▼長按下方QRCode▼回復關鍵字「職場」即可免費領取
▎本文由註冊會計師轉載自直通四大,編輯四姐、註會菌。部分素材來源:新華網客戶端、知乎。如需轉載或引用需申請授權,版權歸原作者所有,侵權立刪。
預覽時標簽不可點