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1

誠信原則

合夥賺錢，誠意當先，以誠相待。不要去管你的夥伴怎麼對你!自己先做自己!

2

目標原則

求大同,存小異!小事隨它去,大事不糊塗,看準共同的目標價值,把握大局觀。

3

信任原則

合夥人最忌諱相互猜疑,要相信,不管任何時候。只有你的夥伴，能把利益的天平，放在你一邊。

4

寬容原則

彼此之間的寬容理解才能使合夥走的更長。

5

吃虧原則

自己多吃點小虧,讓對方多占便宜。要知道，沒有絕對的公平合理。只有多為你的夥伴做奉獻。

6

交往原則

己所不欲，勿施於人。把合夥人一直當真心朋友相處,不要把金錢當作合作關係的紐帶。

7

公平原則

親兄弟要明算帳，不要你好我好大家好，最後都是一些無原則糾紛。

8

謙虛原則

多看別人優點,少看別人缺點;相互學習，共同提高。

9

溝通原則

不打肚皮官司,有什麼想法不要讓其過夜, 多溝通。

10

堅持原則

敢於堅持原則,用生命去捍衛共同制訂的規則,並為你的合作夥伴鞠躬盡瘁。

最適合做合夥人的10類人

1、彼此是談得來的朋友。

2、有共同的人生價值觀。

3、彼此能充分了解信任。

4、遇事彼此易溝通。

5、彼此有奉獻犧牲精神。

6、彼此寬容大度。

7、志趣要能基本相投。

8、彼此能堅定支持對方。

9、彼此有一定專業背景。

10、有共同理想。

四類絕對不能合夥的人

1、不與私欲太重的人合作，因為他們看不見別人的付出，只在意自己的結果。

2、不與沒有使命感的人合作，因為他們只以賺錢為目的。

3、不與沒有人情味的人合作，因為在一起會不快樂。

4、不與負面消極的人合作，因為他們會吸幹你的正能量。

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