留學不再是「有錢人家」特權,近七成留學生不為收入回報

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留學不再是「有錢人家」特權,近七成留學生不為收入回報 留學 第1張

  隨著留學人數的不斷增加,這一群體也越來越受到社會關注。

  據教育部數據顯示,2018年全國共有662100人出國留學,同比增長8.83%。

The 2019 white paper on China’s overseas students was published by an education consultancy under New Oriental Education & Technology Group.近期,新東方下屬的教育咨詢公司發布了2019年中國留學生白皮書。

The annual report presents survey responses from 6,228 individuals, including students and parents of students who plan to study overseas or have returned to China after graduating from a foreign university. 這份年度報告提供了6228名受訪者的調查結果,其中包括計劃出國留學或在國外大學畢業後回國的學生及其父母。

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  根據數據顯示,大陸留學群體在目的地選擇、留學動機、主要群體等方面,都呈現出多元化趨勢。

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  目的地日趨多元,首選美國比重下降

  最新調查顯示,中國學生首選的留學目的地方面,盡管美國仍然處在第一位,但它正面臨著來自英國和其他國家的激烈挑戰。

The recently published report shows more diversified choices among Chinese who study abroad. Although the U.S. still dominates as the top country where Chinese students hope to go, statistics show that the percentage of respondents who rank the country as their top choice has dropped to 43%, down from 44% in 2018 and 49% in 2017. 報告顯示,中國留學生的選擇更加多樣化。盡管美國仍是中國學生最想去的國家,但統計數據顯示,將美國列為首選的受訪者比例已從2018年的44%和2017年的49%降至2019年的43%。

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圖源:新東方《2019中國留學白皮書》

Meanwhile, the U.K. has gained ground as the second most popular country among China’s study abroad hopefuls, up to 41% from last year’s 35%. 與此同時,英國在中國留學申請者希望去的目的地中排名第二,申請比重從去年的35%升至41%。

Australia and Canada remain the third and fourth most popular destinations for overseas study, respectively, followed by Hong Kong, Germany, and Japan, which all saw a higher preference last year compared with 2017.澳大利亞和加拿大仍然分別是第三和第四最受歡迎的留學目的地,緊隨其後的是香港、德國和日本,與2017年相比,這三個目的地去年的留學偏好都有所上升。

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圖源:新東方《2019中國留學白皮書》

  分析人士指出,受中美關係影響,留學生在最近今年可能更會傾向於選擇歐洲國家,如英國、法國等進行深造。

「Going to the U.K. for a master’s degree may be a common choice for Chinese students,」 「Spending one year on a master’s program is fairly attractive, considering the costs and study requirements.」 At American universities, master’s programs typically require two years to complete.「對於中國學生來說,去英國攻讀碩士學位可能是一個普遍的選擇。」「考慮到成本和學習要求,花一年時間攻讀碩士學位相當有吸引力。在美國大學,碩士課程通常需要兩年才能完成。」

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  海歸人數增多,國內就業成趨勢

  近年來,中國政府推出了各種激勵計劃,以吸引海外學生回國。特別是科學技術領域的年輕人,他們有獲得研究經費和工作崗位的機會。

The number of returnees from overseas was 519,000 last year, or 39,000 more than in 2017. Of the white paper’s survey respondents, 48% said they planned to return to China after gaining some work experience abroad — down from 51% in each of the previous two years.去年,全國海歸人數為51.9萬人,比2017年增加3.9萬人。在白皮書的受訪者中,48%的人說他們計劃在國外獲得一些工作經驗後便返回中國,這一數量低於前兩年的51%。

Meanwhile, 28% of students said they would return to China immediately after graduation, up from 25% in 2018 and 24% in 2017.不過與此同時,28%的學生表示,他們將在畢業後立即返回中國工作。這一數字高於2018年的25%和2017年的24%。

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圖源:新東方《2019中國留學白皮書》

  與此同時,隨著國內經濟的增長,留學後直接移民到其他國家的概率也在降低,更多的學生認為出國留學只是一種教育經歷,用以提高在國內的競爭力。

“The perception on the value of learning overseas by students has changed as we compared the data year after year,” said Li Jun, a person on the New Oriental overseas study team. More and more people consider overseas study a way to self-actualize, Li said.新東方海外留學團隊成員李軍表示:「我們每年都在比較數據,可以看出學生們對海外學習價值的看法發生了變化。」他說,越來越多的人認為出國留學是自我提升的一種方式。

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圖源:新東方《2019中國留學白皮書》

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  「大眾化」方向持續,留學不再高不可攀

  白皮書同時指出,海外留學不再是富人和高薪家庭獨有的「奢侈品」(luxury),越來越多父母學歷較低的家庭也參與到出國留學的浪潮中。

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圖源:新東方《2019中國留學白皮書》

Parents identified as mid-level managers accounted for 35%, while those identified as high-level executives accounted for 22%. 報告認為留學人群中,父母為中層管理人員的約占35%,被認定為高層管理人員的家長只占22%。

  對比5年來意向留學人群其父母的職位背景,「一般員工」的比例逐年上升,成為今年占比最高的群體;而5年前占比最高的群體則是「中層主管」,占比約為48%,而 「高管群體」5年來占比相對趨於穩定。

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圖源:新東方《2019中國留學白皮書》

The increase in Chinese students from ordinary backgrounds studying abroad may stem from more accessible international education opportunities and increasing competition for jobs in China, said Sun.專家分析,來自普通背景的中國學生出國留學的這一現象增加,可能源於國外留學機會的不斷普及,以及中國國內就業競爭的加劇。

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  「賺錢」不再是唯一動機

  根據調查,近70%的有海外留學經歷的人表示,海外留學的價值不應該僅僅用收入來衡量,而留學給他們生活和工作帶來的收獲更加重要。

Nearly 70 percent of those with overseas learning experience said the value of overseas study should not be evaluated only by earnings, as the enrichment it brings to their lives is even more important.The white paper also shows 89 percent of employers acknowledge the value of overseas study. Professional skills and creativity are two things employers value most in overseas returnees.白皮書還顯示,89%的雇主承認海外留學的價值,專業技能和創造力是海歸雇主最看重的兩樣東西。

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圖源:新東方《2019中國留學白皮書》

  而對於留學花費的看法,四成的意向留學人群認為回報必然大於花費,超3成群體不在意回報,只要有所收獲就好。

  而在已有留學經驗人群中,34%的人群表示,即使收入不及花費,仍不後悔留學的決定。可見「海歸」們對留學回報的評價不局限在收入層面,相較而言更認可這段經歷給人生帶來的收獲。

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圖源:新東方《2019中國留學白皮書》

  此外,認為獲得學位是留學首要任務的學生比例也正在下降。

According to the white paper, the percentage of people valuing self-improvement has grown in the last three years. More than half of students want to broaden their vision, enrich their life experience and acquire cutting-edge knowledge by going overseas.根據白皮書的調查,在過去三年中,重視自我提高的人的比例不斷上升,超過一半的學生希望通過出國來開闊視野,豐富生活經驗,獲取前沿知識。

“I'd like to experience the teaching style and academic atmosphere there, and more importantly broaden my vision,” a student said, who was planning to get admitted to an exchange program.一位正在計劃申請出國交換項目的學生表示:「我想體驗那里的教學風格和學術氛圍,更重要的是開闊我的視野。」

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  近年來,隨著大陸綜合國力的提升,家長對孩子的教育重視程度也逐漸提高;同時,國內就業競爭的壓力也逐步增大,這些都使得很多家庭產生了留學的意向。

  留學主體大眾化、留學目標多樣化、留學動機多元化,已經成為了中國海外留學的新趨勢。而世界各國的經濟文化融合、國際教育資源的開放、國內教育服務行業的發展等多種因素共同作用下,為中國學生提供了越加多元的留學選擇,也為更多普通家庭的孩子創造了出國的條件。