百度因打車發票虛假報銷開除55人:金額不大,但要遵守規則

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百度因打車發票虛假報銷開除55人:金額不大,但要遵守規則

12月29日,因為多次虛報打車發票,百度職業道德委員會討論決定,對涉案55名違紀員工全部予以辭退,涉案的不法計程車也已被執法部門查處。

此消息一出,今日上午就有傳,百度正在調整業務線開始節流。對此,媒體向百度方面求證,百度官方回應稱並沒有調整業務線,此次只開除部分因長期虛假報銷打車費用的員工,共涉及55人。

鳳凰網科技獲悉,百度職業道德委員會接到舉報並查實,該公司推薦技術平台部、富媒體業務部、度秘事業部等55名員工涉及到虛假報銷行為。

據了解,上述55人通過微信群進行拼車,計程車司機給每人提供高於實際打車金額的發票,違反了百度公司相關規章制度。根據百度內部郵件顯示,「職業道德委員會討論決定,對涉案55名違紀員工全部予以辭退。同時,經我司舉報,涉案的不法計程車已被執法部門查處。」

記者注意到,上周在社交平台上就有用戶爆料該事件稱,自己因每月多報銷了幾百元的打車費被開除,感覺很委屈。

「有人舉報到職業道德委員會,公司那肯定得查了。」百度方面人士告訴記者,百度一直在組織員工進行職業道德學習,前幾天還組織了考試,各種違規行為也都明確告知了。

記者從一位百度員工方面了解到,晚上9點以後,公司就算加班了。員工可以選擇自主打車報銷,也可以用公司內部的軟件使用首汽約車,百度直接付款,而不用個人報銷。

有資深HR表示,虛假報銷是一個定性問題,不是定量問題,絕大多數公司都把虛假報銷定性為嚴重。此前也有類似事件,阿里在2016年也因4名員工使用特殊手段搶了4盒月餅被開除。阿里方面認為,他們採用技術手段作弊,觸及誠信紅線,遊戲都有規則,萬事都有底線。

實際上,近年來互聯網領域各公司都在加大反腐調查力度,設有專門的反舞弊部門或團隊,百度有職業道德委員會,阿里有廉政合規部,京東有內控合規部等,先後處理過原阿里大文娛輪值總裁楊偉東、原百度副總裁李明遠等核心高管。據了解,互聯網領域的反腐仍將繼續。

以下為百度內部通報原文:

最近,職業道德委員會接到舉報並查實,我司推薦技術平台部王某,富媒體業務部張某,度秘事業部徐某等55名員工,通過微信群接受不法計程車司機的服務,獲得票面金額高於實際打車金額的發票,回公司報銷,侵占差額據為己有。其中不少同學,在明知自己的行為是虛假報銷的情況下,仍然多次這樣做,已經嚴重違反公司規章制度,觸碰公司職業規則底線。職業道德委員會討論決定,對涉案55名違紀員工全部予以辭退。同時,經我司舉報,涉案的不法計程車已被執法部門查處。

此次事件涉及的金額並不巨大,很多同學在其他方面的表現也都不錯,所以我們在做出處理決定的時候,是深感心痛和惋惜的,但是有規則就要遵守,公司的制度不能打折扣。在此感謝這些同學既往為公司做出的貢獻。

遵守職業道德規範是百度人踐行「簡單可依賴」價值觀的基本要求。完善的職業道德規範,不僅是為了維護公司利益,也是讓每一位百度人得到公平公正回報的保障。唯有在公正、透明的陽光職場環境中,員工才能真正做到自我價值,公司才能走得更長久。而一個公正、透明的「陽光職場」,需要每位百度同學共同守護。我們殷切希望廣大同學堅守公司制度紅線,捍衛風清氣正的公司文化。

綜合自:鳳凰網科技、每日經濟新聞

責編:日青

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