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截至2018年底，華為在全球員工總數18.8萬人，其中海外聘用員工總數超過2.8萬人，海外員工本地化率約70%。而華為在印度雇傭的員工接近700人，另外還包括數百名通過第三方公司雇傭的員工。
不過就在上月發生了中印邊境沖突之後，印度的反華情緒上升。現在，印度禁止印度國有運營商從華為、中興通訊採購設備，要求他們使用當地制造的電信設備，而且還在不影響消費者服務的情況下，非正式地推進私營電信運營商，準備逐步更換中國設備。
因為電信運營商沒有了新的項目，也沒有明確新的業務，華為打算減少涉及網路支持、現場部署、外包和銷售部門的員工。據《經濟時報》報導，在印度抵制中國貨的呼聲中，華為計劃2020年將印度的收入目標削減50%，並將在印度裁員一半以上，但不包括研發和全球服務中心的員工。該報導還稱，華為公司2020年的營收目標為3.5-5億美元，而此前他們的目標約為7-8億美元。
不過華為印度分公司回應稱，他們在印度裁員超過一半的消息是不真實的，但其並沒有作出詳細說明。但華為印度分公司明確表示，他們將繼續與印度所有客戶密切合作，不放棄在印度的業務和資源，利用強大的本地人才滿足任何客戶的需求。
在2017年的時候，華為曾投資了1.7億美元在印度的班加羅爾建立起研發中心，這是中國公司在印度的第一筆類似投資，也是華為在海外最大的研發中心。華為表示該中心將致力於軟體開發。這在當時號稱是為了響應印度總理莫迪「印度制造」的倡導。此前，印度總理莫迪一直致力於吸引境外投資者，以繁榮本土的制造業能力。
值得一提的是，華為在印度的研發中心在推進創新和促進全球運營方面發揮著關鍵作用。印度市場對於華為來說是具有非常巨大潛力的。在當地建研發中心也是顯示了華為真正紮根當地的姿態。從5G實力和技術方面來看，華為均領先於其他行業競爭者，在全球都在發展5G網路的情況下，有華為這樣一個厲害的合作夥伴應該是大家都所希望的。假如華為真的退出，將會對印度的通訊產業造成不小的打擊。
現在華為在印度裁員已變成兩難的地步，除了銷售員工和外包員工外，華為在印度研發和全球服務中心的人員又該何去何從？華為將如何應對此次印度的封殺？其印度市場是否還能保住呢？讓我們拭目以待吧。
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