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一項最新研究表明,母親不僅要承擔大部分的體力活,而且還要承擔大部分「無形的勞力」,以確保家庭的正常運轉。
這種精神和情感上的雙重壓力可能會對母親的健康造成損害。研究發現,那些為隱形勞力任務過度操勞的女性,對自己的生活和伴侶的滿意度較低。
負責接送孩子是一回事。如果失敗了,也沒那麼糟糕。但是,如果你有責任確保孩子不會自我傷害或抑鬱,而且你覺得只有你在這件事情上負責,那就非常麻煩了,因為風險太大。
關於工作和家庭
研究指出,性別規範正在發生變化,男性在照看孩子和做家務方面的貢獻比過去更多。但女性仍然要承擔大部分任務,即使她們是全職工作。
這項研究調查了近400名美國女性,她們都有未滿18歲的孩子,都已婚可能有固定的伴侶關係。
其中65%的受訪女性出任全職工作,近三分之二的家庭年收入在5萬美元至20萬美元之間,70%的女性擁有學士學位甚至更高學歷。
這些婦女回答了三個方面的問題:誰負責家庭計劃、照顧孩子和做出重大財政決定。近90%的女性表示,她們會親自追蹤自己的家庭日程安排。
管理財政大權,往往會帶來更多壓力
報告稱,父母雙方往往都有責任向子女灌輸正確的價值觀並塑造其性格,父母雙方也同樣有可能為了家庭的利益而放棄自己想要的東西。
家庭的財務決策和管理往往由雙方共同完成。女性僅在10%到18%的時間里獨自承擔財務決策。然而專家盧塔爾指出,一些財務調查結果令人吃驚。「我們原以為掌管財務是一件好事,或許是一種授權,但事實證明,這反而可能帶來壓力。」她解釋說:「當你已經在做所有無聊的日程安排,除此之外還要管理財務時,這可能就有點過頭了。」
要給老公做事的機會,不要讓自己太勞累
在文化上,我們是一個非常傳統的社會。有些事情即使父親想要參與進來,也很難。但如果我們聽到女性感到不知所措,我們需要認真對待這些擔憂,而不是對媽媽們說「這就是你必須做的。」
另一方面,重要的是人們要意識到,男性在處理家務方面並非無能為力。「很多時候,我們只是不給老公做這些事情的機會。」盧塔爾指出,「女性懂得為自己騰出時間也很重要。」
孩子需要溫柔和包容,母親也需要。婦女需要從疲勞中得到補充。你需要有人照顧你,安慰你,只有當母親必須做得好,孩子才能做得好。