軍人才是婚嫁的潛力股啊

  劍客泓汐 三劍客

  題圖 三劍客

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  元旦已過,春節將至,不少單身男女要面對來自親友的催婚。你找對象了嗎?這成為不少家庭聚會必談而又渴望回避的話題。

  有男(女)朋友了嗎?老大不小了,抓緊去相親!沒有一點緊迫感嗎,我還想抱孫子呢!

  男大當婚,女大當嫁。兒女到了一定年齡,就要談婚論嫁,這是每個做父母的責任和心事。在父母眼裡,孩子成家,他們的任務完成了大半,再幫著兒女們照看一下孫子外孫們,他們的任務也就完成了。

  父母的願望是好的,但是真正到了談婚論嫁的年齡,那種「對的時間遇到對的人」的愛情少之又少。

  在年輕人看來,遇到真愛才是結婚的理由,不能為了結婚而結婚。

  在軍人的「後院、後代、後路」問題中,「後院」問題是比較突出的,也是靠政策、人力、物力、財力不容易解決的問題。

  軍隊相對比較封閉,官兵們交際圈子小,與社會接觸少,尤其是艱苦邊遠的作戰部隊,白天兵看兵,晚上數星星。

  不少單身官兵無奈地說,部隊管衣食住行,什麼都發,但是不能給每個人發老婆?

  進入新時代,隨著科技和時代的發展,交通快捷,資訊發達,人員流動性大,尤其是進入互聯網時代,溝通交往便捷,甚至婚戀問題也可以靠網路牽線搭橋。

  但是對於軍人來說,網路虛擬的婚戀好像不太靠譜,還得靠親朋好友給牽線搭橋。每年短暫的休假時間,不是在相親就是在相親的路上。

  

  

  最近,在休假期間,通過一場朋友聚會,偶然認識一個軍屬老李。

  通過聊天得知,老李是某市政府某局的公務員,副處級幹部,兒子是軍官,軍校畢業後分配到距離家鄉千里之外的某旅。

  小李已經三十歲,婚姻大事卻如海市蜃樓。老李說,同齡人大部分已經當爺爺了,而自己的兒子卻還是單身。

  通過聊天得知,小李擔任連隊指導員,部隊駐地為五線地級市,工作認真,愛崗敬業。

  老李為兒子的婚姻大事著急,他通過自己的工作圈、朋友圈不斷地為兒子張羅對象,為他物色了不少女朋友,但是雷聲大雨點小。

  有的女孩嫌異地戀以後要兩地分居,有的女孩說等他調回老家再談,還沒有開始就結束了。

  也有比較鐘情軍人的女孩,兩人加了Line之後,不溫不火、平平淡淡地聊天,後來就沒有了後來。

  有的女孩和小李交往一段時間,後來因為小李連隊工作繁忙,沒有及時回Line或電話,女孩感到他心不在焉,沒有安全感,也就黃了。

  有的女孩給小李傳了照片後,小李感覺不是自己喜歡的類型,沒有眼緣。

  老李說:「自從兒子軍校畢業後,他就一直給兒子張羅對象,女孩的數量沒有一個連,也有兩個排。」

  「我兒子找對象首先要滿足一個原則,不能在部隊駐地找對象。部隊離家太遠,否則他的養了好幾十年的兒子就丟了。」老李堅定地說。

  可憐天下父母心。我勸說老李:「不能光從自己的角度看問題,不能光看孩子飛的高不高、快不快,要問問他飛的累不累,不能只考慮自己的感受,要考慮孩子的感受,尊重孩子的選擇。」

  我和老李說:「通過身邊的一些現實事例來說,如果在部隊駐地找對象,沒有兩地分居的問題,家庭後拉力小,且軍官在部隊駐地找對象,大部分女孩的條件比較好的,有利於軍人在部隊長期服役。如果在老家找對象,在機關和事業單位工作的女孩,尤其是在地級市工作的女孩,不願意兩地分居。不在機關和事業單位工作的女孩,有很多非常願意嫁給軍人。」

  老李說:「他對兒媳婦的另外一個要求是,在機關或事業單位工作,本地戶籍且在本地生活。」

  我說:「兒孫自有兒孫福,婚姻是人生大事,不可輕率,父母雖然有一定的話語權,但是不能決定權,既不能生搬硬套,也不能病急亂投醫。」

  老李說:「根據我的兩個原則要求,應該找什麼樣女孩的?」

  根據身邊戰友們的種種情況,我沉思了許久說:「根據你的要求,可以找一個在鄉鎮政府工作的公務員或者鄉村學校的老師。」

  他問:「為什麼這麼說?」

  我說:「原因有:一是在鄉鎮政府工作的公務員或老師,可能要求不是太高,容易看得上軍人;二是結婚之後,可以隨軍到部隊,如果在部隊駐地能隨調安排工作也可,不能隨調安排工作也能領取隨軍未就業補貼;三是隨軍之後,軍人沒有家庭後拉力,可以安心在部隊工作,即使軍人以後工作單位變動,家屬可以隨軍人搬遷。四是如果軍人退役,配偶的工作可以隨調安置到城區的單位。在鄉鎮工作的女孩,如果沒有隨調安置,可能不太容易調動到城區工作。」

  我對老李說:「這是理論上的分析,在認真執行中不一定是完全對。即使我身邊有幾個這樣的事例,但不代表普遍性。」

  老李聽後說:「理論指導認真執行,思路決定出路。雖然是理論層面,還是非常有指導價值。我的確有點急功近利、病急亂投醫。我一定尊重孩子的選擇,為孩子當好參謀助手,不能越俎代庖,讓孩子處理好事業與婚姻的關係。」

  

  

  無獨有偶。過了不久,在一個親戚的婚宴上,碰到了一個遠房表妹。表妹對我說:「你參軍近二十年,對一些政策比較清楚,給參謀一下,我是否隨軍到部隊去?

  原來,她老公在新疆服役,剛剛套改四級軍士長,表妹正在考慮是否隨軍到部隊。

  我說:「我就是一瓶子不滿,半瓶子晃當。這事得由你們兩口子商量著來,我不會分析。」

  但好幾個親朋好友一再要求我給分析一下。於是我也不好推脫。

  通過聊天得知,表妹和表妹夫為高中同學,表妹大學畢業後,考公務員延續幾次功虧一簣,後來兩人結婚,婚後生孩子帶孩子沒有精力考公務員。表妹夫所在部隊駐地為艱苦地區,他擔任技師,且有高級士官編制。

  於是,我對表妹說:「表妹夫是個潛力股,你隨軍到部隊可能是個不錯的選擇。原因有:一是解決了兩地分居的問題,有利於家庭和事業。二是你是本科學歷,部隊駐地的艱苦地區,考公務員或事業單位工作人員相對內地比較容易。三是如果你在部隊駐地考上公務員,表妹夫退役回老家,你的工作可以隨調回老家。四是如果表妹夫能幹高級士官,有希望幹到退休,既使幹不到高級士官,也有希望達到逐月領取退役金條件,也能選擇安排工作,也能選擇不安排工作。五是隨軍到新疆,如果一直在那生活,孩子可以在高考,高考壓力相對小很多。」

  我和她說:「我身邊就有幾個這樣的例子,既有軍官,也有士官。」

  表妹說:「你分析的有道理。剛談戀愛時,我的父母不太支持我嫁給士官,而且在數千公里之外山溝當兵。」

  我說:「三十年河東,三十年河西。現在計程車官不一定比軍官差,可能比軍官更有優勢,四級軍士長有希望達到逐月領取退役金條件,尤其是高級士官服役穩定性強於軍官,比較容易幹到退休。」

  表妹說:「在部隊幹到退休倒沒有奢望過,能回來安排個工作就行了。」

  我還開玩笑地說:「部隊比老婆管的嚴,特別是艱苦地區作戰部隊的,薪水高且沒有地方花,只有老老實實地交給老婆,且在安排工作時加分高,選擇權更多,安排的得更好。」

  表妹說:「的確是這麼一回事,他的軍人保障卡辦了副卡,在我手裡,每個月百分之九十的薪水自動轉到副卡中。而且到休假時,他的保障卡裡還能節餘不少錢。」說完,表妹的臉上樂開了一朵花。

  表妹說:「現在的政策越來越好了,有軍人配偶榮譽金、父母贍養費,軍人家屬的醫療優惠政策已經出臺。我們真是趕上了好時候。」

  我說:「那你就支持老公在部隊好好幹,你自己也隨軍到部隊駐地考個公務員。更重要的是要宣傳部隊的好政策,鼓勵更多的女孩理解軍人、熱愛軍人、嫁給軍人。」

  表妹說:「我一個人宣傳的力量太小,還需要社會和媒體廣泛宣傳。」

  

  你若花開,蝴蝶自來。作為軍人,必須要立足本職崗位,愛崗敬業,取得優異成就,自然會得到女孩的青睞。無論什麼樣的女生,不會將自己一生的幸福托付給沒有擔當的男生。女友或軍嫂支持男朋友或老公,在部隊取得優異成就,取得更大的進步,以後的生活可能更幸福,潛力股可能變成就優股。

  「有了老婆才能安下心,有了孩子才能紮下根。」這雖然不是絕對的,但是從某種意義上說,妥善解決官兵的婚戀問題,也是間接提高部隊戰鬥力的一個重要措施。為此,再次向相關部門提出以下建議:

  一是提高軍人配偶的經濟待遇和政治待遇。在現行軍人配偶榮譽金每月500元的基礎上,適當提高發放標準;放寬三類以上艱苦邊遠地區軍人配偶報考文職人員的條件,放寬年齡或專業條件限制,根據軍人貢獻或服役時間,可制定差異化的加分政策,提高加分分值,或者可直接招錄一等功軍人的配偶為文職人員;適當放寬軍人配偶就業的條件標準,特別是放寬艱苦邊遠地區軍人配偶在部隊駐地報考公務員或事業單位人員的標準條件。

  二是建立軍地青年婚戀的渠道。通過了解,不少軍人婚戀難、擇偶難,也有不少鐘情於軍隊,想嫁給軍人的女孩。如同菜農賣菜難、市民買菜貴,主要原因是資訊不對稱。軍分區、人武部是軍地溝通的橋梁,可聯合退役軍人事務局、團委、婦聯、工會和當地駐軍,收集愛軍女青年的資訊。軍人可通過網路或書面的方式向本部隊或縣級人武部報名。由相關單位定期組織鵲橋會,為軍地青年搭建溝通交流的平臺。

  右手敬禮,左手牽你。世界的愛有千萬種,軍人自有軍人的愛情。可能有澀有甜,在苦有樂,質樸無華,卻別有一番深味。就像一杯濃咖啡,剛喝一口有那麼一點苦澀,但過後就會回味到甘甜和回味。

  願天下有情人終成眷屬。

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