德國人為何甘願做技工？

提起德國，人們很自然地會聯想到大眾、賓士、BMW、奧迪、保時捷、歐寶等這些德國名車，聯想到德國的機械設備。德國在製造業的卓越成就，歸功於德國政府對職業教育的大量投入和全社會對技工的尊重。德國企業家認為，一流的產品需要一流的技工來製造，再先進的科研成果，沒有技工的工藝化操作，也很難變成有競爭力的產品。

德國技工薪水高於全國平均薪水，技校畢業生的薪水幾乎普遍比大學畢業生的薪水高。大學畢業生白領的平均年薪30000歐元左右，而技工的平均年薪則是35000歐元左右，不少行業的技工薪水遠遠高於普通公務員，甚至高過大學教授。

由於德國技工的薪水高，製造業技工需求量大，每年有65%的初中畢業生放棄讀高中繼而讀大學的道路，直接進入職業學校。德國的職業教育由政府全額撥款，一個學生一年可獲政府4100歐元的教育經費。學生在職業學校學習期間就被企業「訂購」成為企業的準員工，企業要按規定向「訂購」的技校生每月支付600~800歐元的學習津貼。

德國製造之所以如此強悍，關鍵是這個國家積蓄了豐厚的「工匠」資源，包括工程師、高級技工、普通技工。德國的工匠精神就是嚴謹、規範、一絲不茍，規定螺絲需要擰五圈，他們絕不會擰四圈半。無論是工程師還是普通的技工，每人都有一手絕活，有的是祖上傳承，但更多來自遍布德國的職業學校、技工學校，甚至應用技術大學，此外德國行業協會的培訓和企業內部的實地訓練也非常普遍。

問題是，為何那麼多德國人甘願做技工而不是普遍追求高校文憑？

一、在德國，做技工不丟人，他們在社會上同樣享受其他「高等職業」所擁有的聲譽和尊敬

在德國人看來，每個人所做的事情不過是分工不同而已，無論是政治家、教育家、企業家、工程師還是技工，他們僅僅是職業之別，不存在尊卑貴賤。德語「職業」一詞，意即天職或上帝的召喚，每個人從事的職業，從「天職」的意義上看都是神聖的。正因為如此，德國人做事認真負責，能靜下心來做好分內工作。